L'emploi en transition : gestion du temps, formation et transformations du travail [Employment in transition: time management, training and changes in work practices]
ARC (Action de recherche concertée) de l'Institut du Travail, Université Libre de Bruxelles (recherche pluridisciplinaire - économie, sociologie, droit et psychologie),1996-2000. La partie économique porte sur les inégalités salariales de genre, en lien avec le statut et la durée du travail. Les données utilisées sont celles du PSBH (Panel Socioéconomique des ménages belges) et de l'ECHP (European Community Household Panel)